教育部為協助大學發展多元特色、培育新世代優質人才，並期落實教學創新、提升高教公共性、發展學校特色及善盡社會責任，發展高等教育深耕推動計畫，計畫以五年為一期，為管考本校計畫執行成效，以任務型組織成立高教深耕計畫辦公室，於計畫期間彙整本校各單位相關成果、績效管考、資源分配等事宜。

• 經費爭取與規劃
  高等教育深耕計畫於107 年執行以來，獲教育部補助金額逐年增加，從108年13 億5 千萬至110 年14 億1 千萬，為本校注入教研支持。
• 績效指標管考
  管考本校高教深耕計畫報部之績效指標，釐清與教育部校務資料庫指標數據組成之異同，訂定具挑戰性之各年度目標值，透過每季開會追蹤達成情形，及時與各面向單位討論、調整校內行動方案及未達標之因應措施，以確保年底提交教育部之指標能如期達標。同時，做為數據最後檢核單位，以各項資料比對數據之正確性，真實呈現本校發展情形及達成值之正確性。
• 規劃全校型成果及文宣
  以中英文形式呈現校內成果，並依性質提供相關單位，例如政府單位、國內大專院校、醫療院所、國外合作學校等，提昇本校教研聲量並加強國際鏈結。
• 撰寫高教深耕推動計畫成果報告書及計畫書。